159 一、整体薪资水平
1. 基础岗位（1-3年经验）
2. 资深岗位（3–5年经验）
3. 绩效提成岗位
二、影响薪资的关键因素
| 影响因素 | 说明 |
|--|--|
| 经验与技能 | 熟练使用Pr/AE/剪映，具备创意策划能力者薪资上浮30%–50%。 |
| 行业领域 | 电商、直播、高新技术企业（如比亚迪、爱旭）薪资高于传统行业。 |
| 企业规模 | 上市公司（如开创集团）或融资企业（A轮以上）薪资更高，福利完善。 |
| 附加能力 | 兼具编导、运营能力（如抖音操盘手）可达20–40k。 |
三、代表企业及薪资案例
1. 北京蓝色创想济南分公司
2. 中农科玫瑰生物科技
3. 世纪开元智印互联
四、行业趋势与建议
1. 市场需求：济南推动“数字济南”建设，视频内容在电商、文旅（如“一年四季·泉在济南”项目）领域需求旺盛，技术岗缺口扩大。
2. 发展建议：
3. 避坑提示：部分中小企业（如仲家汇）近期陷入资金链危机，需谨慎选择。
总结
济南视频剪辑岗位薪资呈现 “基础岗偏低、技术岗跃升” 的特点：
> 数据来源：猎聘济南站、平阴县招聘公告、济南市工作报告，截至2025年5月。
